发布者:codebear 2017-01-19 状态:已过期 回复 (5)
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试用期提交离职,三天后不去公司自离可以吗?
请教老师,在一家公司工作,试用期内因为个人原因向公司提交了离职申请,但是公司离职是走OA系统的,所以我在OA系统上提的离职申请,然后我工作所需的资料都发送给直接领导,但是领导说你做的这块我不熟悉,需要让我知道怎么操作,然后我就继续工作从提离职第二天到今天已经是第五天了,之前我说要走,领导说你一走这东西没法操作了,我碍于情面到今天已经超过试用期三天的标准,然后东西差不多都讲清楚了,然后又让我做其他的事情,因为自己离职后也有事情要办,所以我明天不打算去公司了,想问下我没必要等公司同意,试用期三天后就可以走?到时候公司不发我这月工资能不能通过仲裁拿到钱,我有提离职申请的oa系统截图等,谢谢。
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国企试用期提交辞职报告3天后,是否无论公司批不批准,劳动合同都自动解除,公司是否必须在3天后立即给我办理解除劳动合同的手续及开具离职证明?
发布者:mikeljw 2014-11-26 状态:已过期 回复 (3)
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10月15日提交的离职报告,现在十一月9日。公司决定每日十号(也就是明天)发工资不给我发,我是否可以直接不去上班了。公司每个月还扣押10%工资。工资能否要回。
发布者:a393577509 2016-11-09 状态:已过期 回复 (4)
实际未签订劳动合同,已向公司提交辞职申请书4天了,我要离职,公司可以发放全部工资吗
本人在公司工作9个月。于11.22日向公司提交辞职申请书,辞职申请书还没批,而且之前签订的劳动合同是敷衍劳动局的,不是真的。现在公司说招不到人不让走,他会不会不给工资,现在我是还有10月工资和11月工资未收,我们是月底发工资的。
如果我11.27就直接离职走人,能不能拿到两个月的工资,或者上月的工资。
如果不给工资,我应该如何处理。
谢谢律师们的解答!
发布者:lxenb 2016-11-26 状态:已过期 回复 (4)
我试用期内辞职,根据劳动合同法上面试用期内辞职是三天就可以离职的
我试用期内辞职,根据劳动合同法上面试用期内辞职是三天就可以离职的,公司人事部却让我一个月后才能离职,工作太累,加班时间长,每天规定加班时间十个小时,我有时候都干活十二个小时,干不下去了,我该怎么办呢?
发布者:scc 2016-11-28 状态:已关闭 回复 (0)
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发布者:叮叮酱 2016-12-04 状态:已过期 回复 (1)
你好,请问在公司辞工提交申请书一个月后可以办理离职手续了吗?
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发布者:ask20161208ui5 2016-12-08 状态:已过期 回复 (1)
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发布者:…Zz 2016-12-12 状态:已过期 回复 (1)
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我想问下签定了实习协议,在试用期离职是提前3天就可以了吗。公司规定提前一个星期。另外规定离职最后一天不能调休。如果不办离职手续对下一份工作有影响吗
发布者:ask20161220ahw 2016-12-20 状态:已过期 回复 (4)
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发布者:ask2016122295g 2016-12-22 状态:已关闭 回复 (0)
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您好,请问试用期没有签订合同,试用期内可以随时提离职吗?上了班的天数工资有发吗?
发布者:ask20170107d0a 2017-01-07 状态:已关闭 回复 (0)