发布者:l179054023 2018-06-13 状态:已解决 回复 (1)
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6.12刚刚过完试用期,6.13突然以工作不主动为由要我辞职可以获得补偿吗
劳动合同签的是2018.4.12-2020.4.12,试用期为2018.4.12-2018.6.12,刚刚过完试用期,6.13下班的时候突然和我说工作不够主动,要辞退我,事前没有以任何书面形式通知,也没有任何培训换岗。我能获得赔偿吗,是怎么赔偿。
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工作三年,酒店没有买保险,没签订劳动合同,现已主动辞职,能否获得补偿,具体有哪些补偿
你好,我在一家酒店工作,老板是外国人,2008年3月21日交了300元押金,之后开始培训,培训期间每天每人发10元,到5月份时开始在酒店打扫卫生(这时酒店还没有装修好)每天15至20元,直到同年7月才开始以银行来代发工资,我于2011年4月自动辞职。在此三年间,酒店没有买过保险(只给经理们买过),没有签订劳动合同,现在我是否能申请劳动仲裁,能否胜诉?现在我手里有银行代发工资的工资本,还有人证。谢谢!请给予答复,不胜感激。
发布者:陈慧彬 2011-07-20 状态:已解决 回复 (1)
公司近日突然不分配我工作,我可以要求与公司解除劳动合同,并获得补偿吗?
你好:
本人在公司工龄为3年7个月,公司之前经常给我变更工作内容,我都欣然接受,成果也很好。但是近日,上级经理突然说我能力不足将最新工作内容收回,不再分配工作任务(之前承诺要给我加薪,所以我很努力的工作,成绩也不错,现在只有经理一人说我能力不足并不给加薪,客户和其他公司成员都觉得我干的很好,现在不加薪不说,我停止分配工作内容)。
我现在能要求与公司解除劳动合同,并获得多少补偿啊?
发布者:tht88 2015-02-15 状态:已关闭 回复 (0)
请问我工作了7个月的公司突然以不适合岗位为由让我辞职,我可以
请问我工作了7个月的公司突然以不适合岗位为由让我辞职,我可以要求赔偿吗?
发布者:ask201504149ls 2015-04-14 状态:已过期 回复 (2)
我是试用人员我已经工作六天了今天提出辞职的上司说我后天可以离职这里试用期是一周
我是试用人员我已经工作六天了今天提出辞职的上司说我后天可以离职这里试用期是一周。听老员工说一周呢是有工资的。我是这样想的。我后天离职明天在上一天班正好一周。请问这样的话我有工资吗
发布者:ask20150624hrv 2015-06-24 状态:已关闭 回复 (0)
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发布者:ask20150624hrv 2015-06-24 状态:已关闭 回复 (0)
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发布者:ask20150624hrv 2015-06-24 状态:已关闭 回复 (0)
工作7个月没有签订劳动合同突然被辞职可以申请劳动仲裁获得赔偿
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发布者:ask201512178u2 2015-12-17 状态:已关闭 回复 (0)
公司不购买必要设备,未能提供工作条件的,员工是否可以主动提出辞职并要求公司给予合理补偿?
因公司原因不购买必要设备,全体公司员工不能开展正常工作,因公司原因不能正常运营的,在没有运营收入的情况下,持续几个月仅按当地最低工资标准发放工资,这种情况下员工是否可以主动提出辞职并要求公司给予合理补偿?
发布者:weiyi35z031 2016-03-01 状态:已解决 回复 (2)
你好,我父亲在镇文化站工作二十三年,现在辞职可以获得什么赔偿
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发布者:ask201805161h0 2018-05-16 状态:已过期 回复 (2)
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发布者:本来 2018-05-27 状态:已过期 回复 (6)