发布者:ask20190416fw6 2019-04-16 状态:已过期 回复 (5)
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实习期做了大半个月,不干了,然后工资事先商量好了的,公司却不准备发了请问违法吗
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你好,我还在实习,签的正式合同,实习期工资打8折,我想问一下,公司再在打8折的基础上考核绩效0.8,也就是到手工资6.4折,想问下,这个是否合理
发布者:opt 2017-01-16 状态:已过期 回复 (4)
在实习期公司给我盖了一个实习报告章,就是公司的章,然后我现在实习期满了
在实习期公司给我盖了一个实习报告章,就是公司的章,然后我现在实习期满了,公司有权利把我那实习报告章收回去吗?
发布者:ask20170208mbd 2017-02-08 状态:已过期 回复 (2)
我是学生,然后在实习期内我提前正常离职,可是劳务公司不发我工资
我是学生,然后在实习期内我提前正常离职,可是劳务公司不发我工资,这个可以告他吗?谢谢
发布者:ask2017071084j 2017-07-10 状态:已关闭 回复 (0)
七月份去一家公司工作,说是三个月实习没有工资,然后三个月过了也不说我的实习期过没过
七月份去一家公司工作,说是三个月实习没有工资,然后三个月过了也不说我的实习期过没过,也没让我签劳动合同,让我又多干了两个月,这两个月每月拿着2000的工资,结果被开除了,去找公司,公司说三个月实习期我是没通过公司的要求,公司破例给我多加俩月实习期,但是怕我有经济压力给我先发2000工资,然后五险一金也没有,结果还是被开除了,年纪轻轻的感觉出来被骗了!这样的话可以让公司那边赔偿吗?
发布者:ask20171209x24 2017-12-09 状态:已过期 回复 (6)
我在一家公司他说实习期工资2200包吃住然后住的地方说要差三
我在一家公司他说实习期工资2200包吃住然后住的地方说要差三合一给三百的住房补贴但是三百又住不到近一点哎所以做了23天就要过年了能拿这个月的工资吗
发布者:ask20180120y8n 2018-01-20 状态:已关闭 回复 (0)
请问我是应届毕业生,马上到一家公司实习,实习期6个月,每月实习工资1000元
请问我是应届毕业生,马上到一家公司实习,实习期6个月,每月实习工资1000元,每月扣300元保证金,请问如果我6个月后不想在这家公司工作,用交额外违约金吗,保证金是不是不退了?
发布者:ask201804206sq 2018-04-20 状态:已过期 回复 (6)
公司第一个月是实习期我是中旬去的,实习期一个月,转正比实习工资多500
公司第一个月是实习期我是中旬去的,实习期一个月,转正比实习工资多500,但是老板说第一个月没有满30天,所以第二个月工资还是按第一个月算,请问这样合法吗?
发布者:ask2018092896e 2018-10-09 状态:已过期 回复 (1)
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公司以我在实习期没有为公司创造价值为由,说我是实习工资是培训费,而且说协议规定不满一个月不发工资,我签协议了,现在离职了,不给我工资,我该怎么办?
发布者:ask20181013bbp 2018-10-13 状态:已过期 回复 (1)
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我学校分配出来实习然后未满18一个礼拜倒一次班,一共有三班这个月学校还让公司别发工资给我们,工资拖着
发布者:ask20190116kuu 2019-01-16 状态:已过期 回复 (2)
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在一家公司实习了一个月,没有签合同,一个月的实习期只有1000元的工资,经常加班通宵,没有补贴,现在刚好于了一个月,因为个人身体原因想要辞职,害怕老板不同意,不给发工资怎么办?
发布者:ask20190127dka 2019-01-27 状态:已过期 回复 (2)