发布者:favoriteshun 2020-03-07 状态:已解决 回复 (8)
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公司保密协议中规定如果员工辞职,需要履行一定的服务期,服务期乙公司为准,如果员工不同意,服务器为3年
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企业要工人签买断工龄协议而且要求保密,这合理吗?
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发布者:ask201502107ww 2015-02-10 状态:已过期 回复 (2)
公司要求签订这样的保密协议,是否合理
一、 公司把所有客户资源无偿提供给员工为招商使用。
二、 员工保证不会向外泄露公司机密和出售客户资料。
三、 员工不管在职期间或者离职之后都不能违反规定。
四、 员工离职后将客户资料带到其他公司使用视为泄露公司机密罪。
五、 尽管是员工开发的客户,在授薪的期间开发的客户都视为公司客户。
六、 公司所有客户资源将会是无限期保密,员工不得违反公司规定。
七、 如员工违反规定令公司受到经济损失,员工需赔偿营业额的50倍给公司。
八、 如员工和客户合谋串通伪造...
发布者:jencyjencyjency 2015-04-10 状态:已过期 回复 (2)
离职时要求签署保密协议是否合理?
您好,我想咨询的情况如下 : 我在公司时,公司与我签署了竞业协议,协议一直没有给我,并按月付给我一定的保密费;离职时,领导要求我再签署一个保密协议,(当然是没有补偿的(钱))约定我要求保密公司的机密信息等,不签的话就一直不给办理离职手续;另外我要求继续保持竞业协议有效,以消除公司的疑虑是否可以?而拒绝签署再签署保密,谢谢!
问题1:离职时再要求我签署保密协议是否合理?(非竞业协议)
问题2:离职时签署的保密协议是否有效(对方光要求责任,未支付费...
发布者:zl990531 2015-06-05 状态:已关闭 回复 (0)
请问在员工劳动仲裁调解过程中,公司同意调解,但附加要求签保密协议是否合法合理
请问在员工劳动仲裁调解过程中,公司同意调解,但附加要求签保密协议是否合法合理,如果同意签,在这过程中怎样最大程度保障劳动者权益?
发布者:黄丽 2019-05-29 状态:已过期 回复 (15)
游戏内测要求玩家签订保密协议,上传手持身份证照片,我想问问合
游戏内测要求玩家签订保密协议,上传手持身份证照片,我想问问合不合法
发布者:黎明 2019-07-27 状态:已过期 回复 (3)
离职是被单位要求签业务保密协议
离职是被单位要求签业务保密协议,可以选择不签的吗,而且他的行为是合法的吗?我是一名设计师,没有和公司签过任何劳动合同和协议的,现在离职,突然被要求签业务保密协议,会不会危害到我的利益?要签的话需要注意哪些事项和利益,时期为之多长时间?
发布者:方晓兰 2019-08-11 状态:已过期 回复 (2)
试用两天?没签劳动合同离职被要求签保密协议
在一家单位试用两天,没签劳动合同离职要求签被保密协议和办理其他相关手续,合法吗?可以无视吗?是否可以直接走人?
发布者:liuqianmo0611 2019-09-09 状态:已过期 回复 (6)
签署公司保密协议要求提供户口本复印件和房产证复印件合理吗,有
签署公司保密协议要求提供户口本复印件和房产证复印件合理吗,有什么危险
发布者:ask20191024kvu 2019-10-24 状态:已过期 回复 (2)
: 公办在编教师递交档案时,要求签订协议,五年服务期内不能辞职,否则赔偿违约金五万元,是否合理
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发布者:linan0650 2019-10-30 状态:已过期 回复 (8)
公司要求签保密协议合法吗?如果签了,辞职需要履行吗?
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发布者:刘 2019-11-02 状态:已过期 回复 (11)