发布者:ask20160508hrr 2016-05-08 状态:已过期 回复 (4)
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工厂因为效益不好，而解决放4个月长假，放假期间员工有工资拿吗？
工厂因为效益不好，而解决放4个月长假，对此工厂表明了立场，放4个月长假里，是不会补偿我们一分一毛，既不辞退，也不作补偿任何，就只是放假（公司的说法是假如补偿了工资给我们其中任何一个人的话，其它人也会同样叫公司补偿，所以公司现在是不愿意补偿）
而且我们在这里工作1年了，工厂是一直没和我们签劳动合同的，如果工厂不作补偿，我们是不是等于也不可以到劳动局去讨个说法
发布者:gdragon 2012-09-09 状态:已过期 回复 (5)
酒店停业装修期间,不给员工发工资是否属合法?
我是江门一家宾馆的员工,现宾馆准备装修,老板说装修期间不发工资,请问是否合法?
发布者:Evans5200 2013-07-14 状态:已过期 回复 (6)
工厂因为效益不好，而解决放4个月长假，放假期间员工有工资拿吗？
我在厂里做了1年多，于2013年5月1日到2013年9月1日厂里放假4个月，我于2013年8月26日辞职，向厂方要求支付工资，厂方说不给，我应该怎么办
发布者:聂跃权 2013-08-28 状态:已过期 回复 (2)
你好！我想咨询一下，因为公司没活放假一个月，这期间工资公司工资发放以本县最低工资的70%发放，这样合
你好！我想咨询一下，因为公司没活放假一个月，这期间工资公司工资发放以本县最低工资的70%发放，这样合理么？违法么？
发布者:影子子子子子子 2015-12-24 状态:已过期 回复 (1)
你好我想咨询一下。我们店在装修期间不给员工发工资。是否属于违
你好我想咨询一下。我们店在装修期间不给员工发工资。是否属于违法
发布者:ask20160114pnz 2016-01-14 状态:已过期 回复 (4)
我在一个酒店做服务员，去年店面装修员工三个月不上班，没有工资
我在一个酒店做服务员，去年店面装修员工三个月不上班，没有工资，但老板承诺每月200的年终奖不变，但是我以前未满十八岁就用了别人的身份证，装修好之后我就用自己的身份证，于是老板就说不是同一个人，就不发给我应有的年终奖，几次沟通仍无效果，该怎么办
发布者:ask20160205miz 2016-02-05 状态:已过期 回复 (1)
春节期间我只上十天班其余企业放假企业应发员工多少工资
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发布者:ask20160328zul 2016-03-28 状态:已关闭 回复 (0)
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发布者:ask20160328zul 2016-03-28 状态:已关闭 回复 (0)
如果公司在放假一年（这一年只发放最低生活保障费）后辞退员工赔偿月工资是按什么工资
如果公司在放假一年（这一年只发放最低生活保障费）后辞退员工赔偿月工资是按什么工资，是这一年的平均月工资还是合同上的工资？
发布者:ask20160406pz6 2016-04-06 状态:已关闭 回复 (0)
如果公司在放假一年（这一年只发放最低生活保障费）后辞退员工赔偿月工资是按什么工资
如果公司在放假一年（这一年只发放最低生活保障费）后辞退员工赔偿月工资是按什么工资，是这一年的平均月工资还是合同上的工资？
发布者:ask20160406pz6 2016-04-06 状态:已关闭 回复 (0)