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在工作中患了精神病算工伤吗,医疗费用可以报销吗?

 05-28 20:06  悬赏 25  发布者:luozhi…… 给我留言 地区:浙江-杭州 回答:(7)
您好,在去年10月份到12月份,我弟连续上班2个月,双休日及平时的工作日都加班,但加班是他自愿的,结果他得了精神分裂,这算是工伤吗?
我弟是在杭州参加医保的,在河南看的精神病,医疗费用可以报销吗(在杭州报销)?报销的比例是多大?谢谢好心人能帮我解答!
问题补充:
律师好!在这种情况下,有没有相关法律规定公司需要为我弟支付一定的费用呢?
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最佳答案
回复时间:2012年05月28日 20时33分
1、不是工伤,而且精神病也不属于法定职业病,因此进行职业病鉴定较难。2、报销可问社保部门。
追问:

钱律师好,有没有相关法律规定公司需要为我弟支付一定的费用呢?

提问者对最佳答案的评价:
感谢您的解答!
其它答案
回复时间: 2012-05-28 20:11
答:1、不是工伤,可以申请职业病认定;2、视情况决定。
回复时间: 2012-05-28 20:18
应当可以在医保内报销,建议具体与社保局联系
回复时间: 2012-05-28 20:32
应当可以在医保内报销,建议具体与社保局联系
回复时间: 2012-05-28 21:08
建议咨询社保机构。
回复时间: 2012-05-28 21:23
去认定职业病
回复时间: 2012-05-28 21:36
建议到职业病防治所医治、确诊。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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