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公司异地搬迁,普通员工如何补偿?

 03-25 16:40  悬赏 25  发布者:522209…… 给我留言 地区:上海-青浦区 回答:(1)
公司异地搬迁,普通员工如何补偿?补偿标准是什么?是按底薪补偿还是按照上一年平均工资补偿?(我的工资底薪是960,其他的全是靠加班,合同上是写的综合计时制,补偿的时候是否就补偿960呢?)
问题补充:
我是一名公司内部招聘的保安,平常上班按照12小时两班倒,计算工资按照8小时双休,不管是平常加班还是星期六、星期天都是按照1.5倍计算!~
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最佳答案
  • [上海-浦东新区]
  • 110网律师
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回复时间:2010年03月25日 16时43分
按基本工资标准
提问者对最佳答案的评价:
谢谢,简单明了!~
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