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工伤如何索赔

河南-新乡 06-26 22:15  悬赏 20  发布者:vivint 给我留言  回答:(6)
父亲在一家房地产公司上班,出任会计,与单位没有签订劳动合同,单位也没有给缴纳任何保险,每月的工资也只是以现金形式发放。
每今年4月份父亲与单位司机一同到税务所报账时,从楼梯上搬柜子,脚下踩空磕到头部,造成脑出血,后送到医院动了开颅手术,现在两个多月过去了,父亲还在恢复中,还不怎么会说话,脑子也混混沌沌的,治疗费95%都是公司全额支付的,但是公司没有向市劳动局上报工伤,眼看可能再过一个月父亲就要出院恢复了,但半年后还要做修补手术,现在想要准备向公司进行索赔,希望各位帮忙解答以下问题,不甚感激:
1.怎么走索赔程序(明细);
2.索赔标准;
3.后续还要做头部修补手术,大概全部费用6万元,这部分费用如何索赔;
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
回复时间: 2012-06-26 22:45
1,申请工伤认定,治疗,等待鉴定。
2,工伤保险条例。
3,保险报销。
回复时间: 2012-06-26 22:58
公司不申请的员工可以在一年内申请,然后做劳动能力鉴定,具体索赔根据鉴定结果定。
回复时间: 2012-06-27 10:47
向劳动部门申请工伤认定。
回复时间: 2012-06-27 13:56
因执行工作任务而受到伤害,由于其侵权主体不同而适用的法律也不同。针对一般合法企事业单位适用《工伤保险条例》赔偿方式有一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金;对于非法用工单位的劳动者则适用《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》,赔偿方式有一次性赔偿金,以及在劳动能力鉴定之前进行治疗期间的生活费、医疗费、护理费、住院期间的伙食补助费及所需的交通费等费用。且工伤鉴定与劳动能力鉴定程序不同,要求材料不同比较复杂,因此建议委托律师,如果需要帮助,出于对您的负责,建议电话沟通或前来办公室面谈。
回复时间: 2012-06-28 11:35
先行工伤认定。
回复时间: 2012-06-28 14:53
你好!可以申请认定工伤,要求单位按照工商标准赔偿;后继治疗费待费用实际发生时再主张。如需帮助,请来所与我联系。
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