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我上个月的工资到这个月15号了还没领到手,按劳动法公司算不算拖欠工资
广东-佛山 07-14 17:38 悬赏 0 发布者:薛小左 给我留言 回答:(1) 我上个月的工资到这个月15号了还没领到手,按劳动法公司算不算拖欠工资
公司规定每月15号发工资(这个合劳动法不)
公司规定每月15号发工资(这个合劳动法不)
问题补充:
劳动法规定的我上个月的工资这个月几号领就不算拖欠工资?如果按公司的说法14号的话,相当于公司拖欠了我44天工资未发。
这个情况能去申请劳动仲裁不
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- [上海-上海]
- ximon
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回复时间: 2012-07-14 18:17
劳动法规定,劳动合同必须约定工资发放的时间,都是第二个月的某一天发放上一个考勤月的劳动所得。至于时间约定在1号还是30号,都是合法的。
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