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公司以业务调整解除合同,让我们签解聘协议时放弃经济补偿金。如果我们签订后,是不是就不能要求补偿

四川-成都 05-17 15:45  悬赏 0  发布者:ziyu 回答:(7)
公司以业务调整解除合同,让我们签解聘协议时放弃经济补偿金。如果我们签订后,是不是就不能要求补偿。因为不签公司也有其他办法收拾我们。我们没办法不签。
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全部答案
回复时间: 2017-05-17 16:08
可以申请劳动仲裁
回复时间: 2017-05-17 17:52
您好,可以申请劳动仲裁维权
回复时间: 2017-05-17 15:49
您好,不要签放弃经济补偿金的协议,如果公司不发工资或其他克扣工资的行为可以申请劳动仲裁。
回复时间: 2017-05-17 15:50
你好,你们可以申请劳动仲裁
回复时间: 2017-05-17 16:00
可以申请劳动仲裁维权的。
回复时间: 2017-05-17 16:01
不要签,直接申请劳动仲裁。
回复时间: 2017-05-17 16:29
如果协议放弃补偿那么法院是可能支持的,因此建议不要签这个协议。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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