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我和别人口头协议,货主雇佣我的小货车从兴凯湖拉鱼区哈尔滨,行至哈同高速方正西路段
黑龙江-鸡西 09-24 08:53 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(7) 我和别人口头协议,货主雇佣我的小货车从兴凯湖拉鱼区哈尔滨,行至哈同高速方正西路段,撞到隔离带上了,造成车上仨人不同程度受伤。恳请律师:这次事故该怎样划分?谢谢!
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- [黑龙江-哈尔滨]
- 李晓航律师 VIP
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回复时间: 2017-09-24 08:57
你好,雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的,可以向雇员追偿。
前款所称从事雇佣活动,是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。雇员的行为超出授权范围,但其表现形式是履行职务或者与履行职务有内在联系的,应当认定为从事雇佣活动。
前款所称从事雇佣活动,是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。雇员的行为超出授权范围,但其表现形式是履行职务或者与履行职务有内在联系的,应当认定为从事雇佣活动。
- [黑龙江-哈尔滨]
- 王皓律师 VIP
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回复时间: 2017-09-24 09:13
你好,以下是关于你所说的情况的两个法律规定,你可以仔细研究一下,至于具体的责任划分、赔偿额大小,如果无法协商一致,可以向法院提起诉讼解决。
1、根据《中华人民共和国侵权责任法》 第三十五条个人之间形成劳务关系,提供劳务一方因劳务造成他人损害的,由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的,根据双方各自的过错承担相应的责任。
2、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条 雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的,可以向雇员追偿。
前款所称“从事雇佣活动”,是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。雇员的行为超出授权范围,但其表现形式是履行职务或者与履行职务有内在联系的,应当认定为“从事雇佣活动”。
1、根据《中华人民共和国侵权责任法》 第三十五条个人之间形成劳务关系,提供劳务一方因劳务造成他人损害的,由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的,根据双方各自的过错承担相应的责任。
2、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条 雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的,可以向雇员追偿。
前款所称“从事雇佣活动”,是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。雇员的行为超出授权范围,但其表现形式是履行职务或者与履行职务有内在联系的,应当认定为“从事雇佣活动”。
- [广东-深圳]
- 年遇春律师 VIP
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回复时间: 2017-09-24 09:42
需要报交警划分责任。雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任
- [辽宁-大连]
- 黄险峰律师 VIP
- 电话:13889624986
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回复时间: 2017-09-24 22:03
应当由交警部门认定事故责任。应当由雇主赔偿实际损失。
- [辽宁-沈阳]
- 110网律师
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回复时间: 2017-09-24 09:14
你好,雇主应当承担全部的责任
根据《侵权责任法》
第三十五条 个人之间形成劳务关系,提供劳务一方因劳务造成他人损害的,由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的,根据双方各自的过错承担相应的责任。
根据《侵权责任法》
第三十五条 个人之间形成劳务关系,提供劳务一方因劳务造成他人损害的,由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的,根据双方各自的过错承担相应的责任。
- [黑龙江-哈尔滨]
- 高志博律师
- 562901积分
回复时间: 2017-09-24 09:18
你好,公安机关在查明交通事故原因后,应当根据当事人的违章行为与交通事故之间的因果关系,以及违章行为在交通事故中的作用,认定当事人的交通事故责任。有下面三项原则:
(一)当事人有交通违章行为;
(二)违章行为与交通事故之间有因果关系;
(三)违章行为在交通事故中的作用,认定当事人的交通事故责任。
必要时可以委托专业律师处理,若需法律帮助,可以微信联系
(一)当事人有交通违章行为;
(二)违章行为与交通事故之间有因果关系;
(三)违章行为在交通事故中的作用,认定当事人的交通事故责任。
必要时可以委托专业律师处理,若需法律帮助,可以微信联系
- [山东-济南]
- 闫燕律师
- 606084积分
回复时间: 2017-09-25 11:26
雇主是需要承担责任的。
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