公司无故拖发工资，应该怎么办？

所工作的公司为上市公司，到公司4个月，每个月都是各种理由拖发工资，询问了在公司工作一年以上的老员工，一致说从来没有一个月是准时发工资的（合同上面写的每个月15日）。4个月以来拖发最长的一次是15日拖到27日发（这个月的理由是公司搬办公室，领导没时间签字。事实上搬新办公是在18日开始搬的，花费时间两天）；发工资最早的一次是18日（15-18日都是工作日无休息），这个月又是到现在还未发，理由是领导不在，然而领导一直在公司。。。补充一下，公司没有资金周转不开或是天灾人祸这种情况的，就是各种理由拖延，要么是领导要审核，要么是领导不在，要么是直接说延迟发工资。