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未成年人在工作期间发烧到疼痛要离职  我有没有权利要求公司赔偿医药费用

广东-深圳 09-18 23:00  悬赏 20  发布者:qq9527…… 给我留言  回答:(3)
在工作期间主管以赶货为由拒绝请假  因此托了1个星期导致病情加重   我还没有满16
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全部答案
回复时间: 2012-09-19 07:30
找律师面谈。
回复时间: 2012-09-19 09:01
你是童工,工厂是严重违法的,有需要可以约律师维权
回复时间: 2012-09-19 10:06
你未慢十六周岁,用人单位这样是非法用工。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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