用户名 密码
记住我
发布法律咨询 回复法律咨询 加入收藏
全国站 [进入分站]
发布免费法律咨询
网站首页 法律咨询 找律师 律师在线 律师热线 法治资讯 法律法规 资料库 110法律微网
您的位置: 110网首页 >> 法律咨询 >> 所有类别 >> 民事 >> 劳动纠纷 >> 查看咨询        今日活跃律师: 黄险峰  李保忠  康治斌  高志博  王珂  
已解决问题

单位辞退问题

 01-19 16:10  悬赏 0  发布者:761106 给我留言 地区:上海-上海 回答:(12)
各位律师,我想问一下,本人在银行做保安。上个星期三,我单位的银行柜员和顾客吵架,我去劝架,结果没劝住,还和那位顾客打了起来。结果顾客打了110,单位现在辞退我。我在这家银行做了有1年零3个月,我想问一下,这家保安公司如果要辞退我,是否要给我经济补偿金?谢谢各位律师了,真是十万火急,保安公司要我下个星期一去办理离职手续?
问题补充:
悬赏我以后给,谢谢各位律师了!
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
最佳答案
回复时间:2018年01月19日 16时15分
如是为了自卫引起的,公司辞退你需要补偿的。
其它答案
回复时间: 2018-01-19 16:12
如果你严重违反公司规章制度的话 辞退是没有赔偿的。
回复时间: 2018-01-19 16:13
若严重违反公司规章制度被辞退,一般没有补偿。
回复时间: 2018-01-19 16:14
如果严重违反公司规章制度被辞退是没有赔偿的
回复时间: 2018-01-19 16:15
要看辞退您的理由,若以严重违反公司规章制度为由,是没有赔偿的。但请注意,您是否实际确有违反公司规章制度。如有没有,还有可以争取的。
  • [上海-长宁区]
  • 原丹律师 VIP
  • 电话:15618167400
  • 61491积分
回复时间: 2018-01-19 16:31
如果你严重违反公司的规章制度的话,辞退是没有补偿金的。
回复时间: 2018-01-19 16:49
如果你与客户的报斗行为属于严重违反劳动纪律,用人单位有权利单方解除劳动关系。
  • [上海-徐汇区]
  • 李军律师 VIP
  • 电话:18917186208
  • 369474积分
回复时间: 2018-01-19 17:49
如果辞退你,要看辞退理由是否合法,违法的话,有权要求赔偿。
  • [上海-静安区]
  • 王可红律师 VIP
  • 电话:13671601290  13864993826
  • 31855积分
回复时间: 2018-01-19 20:48
你好,签订合同了吗
回复时间: 2018-01-19 21:44
可以劳动仲裁
  • [上海-静安区]
  • 徐玲律师 VIP
  • 电话:18101811600
  • 17696积分
回复时间: 2018-01-19 21:59
看你们的规章制度是如何规定的。如果单位没有违规辞退,是没有赔偿的。
  • [山东-济南]
  • 闫燕律师 VIP
  • 电话:13395417621
  • 265109积分
回复时间: 2018-01-20 09:13
要看辞退理由是否合法
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
黑龙江哈尔滨
陕西西安
浙江杭州
黑龙江哈尔滨
江苏无锡
吉林长春
黑龙江哈尔滨
辽宁沈阳
浙江台州
最新回复律师
北京 东城区
人气:452184
黑龙江 哈尔滨
人气:398833
陕西 西安
人气:1033764
河南 郑州
人气:126593
北京 朝阳区
人气:46354
浙江 杭州
人气:168253
热点专题更多
免费法律咨询 | 广告服务 | 律师加盟 | 联系方式 | 人才招聘 | 友情链接网站地图
载入时间:0.01914秒 copyright©2006 110.com inc. all rights reserved.
版权所有:110.com