用户名 密码
记住我
发布法律咨询 回复法律咨询 加入收藏
全国站 [进入分站]
发布免费法律咨询
网站首页 法律咨询 找律师 律师在线 律师热线 法治资讯 法律法规 资料库 110法律微网
您的位置: 110网首页 >> 法律咨询 >> 所有类别 >> 其他 >> 查看咨询        今日活跃律师: 陈晓云  毕丽荣  徐荣康  李波  朱建宇  
该问题已关闭

03-14 19:06:22 user name 昨天刚入职

陕西-西安 03-15 07:57  悬赏 0  发布者:夜白 回答:(6)
03-14 19:06:22
user name
昨天刚入职,今天刚去一天想辞职,但是公司说现在走要赔偿合理吗?说是把我信息报到项目上了,必须等到有人顶替我岗位,现在直接走要赔违约金 我现在还没毕业
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
回复时间: 2018-03-15 08:53
试用期没责任
回复时间: 2018-03-15 08:54
可以拒绝赔偿
回复时间: 2018-03-15 09:06
既不合理也不合法。你随时可以走,不需要赔偿。
回复时间: 2018-03-15 09:11
试用期内,提前三天通知即可解除合同。
回复时间: 2018-03-15 10:13
不合法,试用期内提前三天通知,可辞职
回复时间: 2018-03-15 16:39
不合法。你随时可以走,不需要赔偿
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
湖南长沙
辽宁沈阳
四川成都
广东深圳
广东深圳
福建福州
福建厦门
广东深圳
江苏无锡
最新回复律师
湖北 襄阳
人气:444416
上海 长宁区
人气:1006084
浙江 杭州
人气:62192
热点专题更多
免费法律咨询 | 广告服务 | 律师加盟 | 联系方式 | 人才招聘 | 友情链接网站地图
载入时间:0.02309秒 copyright©2006 110.com inc. all rights reserved.
版权所有:110.com