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您好，我们单位的用人成本从自己的工资里扣，这样的方式是违反劳
北京－海淀区 05-23 12:30 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(12) 您好，我们单位的用人成本从自己的工资里扣，这样的方式是违反劳动法么？
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- [北京-海淀区]
- 吴丁亚律师 VIP
- 电话：13552751245
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回复时间： 2018-05-23 12:41
您好，用人单位不得克扣工资，可以申请劳动仲裁维权。
- [北京-朝阳区]
- 宋超律师 VIP
- 电话：18811476983
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回复时间： 2018-05-23 13:13
你好，建议双方积极沟通协商，无法协商可以向当地劳动监察部门投诉处理。
- [广东-东莞]
- 刘金兰律师
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回复时间： 2018-05-23 12:34
用人成本具体是指什么？单位不得截留、拖欠工资
- [北京-东城区]
- 顾倩团队律师
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回复时间： 2018-05-23 12:41
您好，一般用人单位不得克扣劳动工资，如果用人单位存在违法行为，可申请劳动仲裁解决
- [北京-朝阳区]
- 赵江涛律师
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回复时间： 2018-05-23 12:45
可以申请 劳动仲裁
- [北京-海淀区]
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回复时间： 2018-05-23 13:03
可以申请劳动仲裁
- [山西-太原]
- 李晓玲律师
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回复时间： 2018-05-23 14:43
可以申请 劳动仲裁
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- 怀向阳律师
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回复时间： 2018-05-23 15:44
您好，一般用人单位不得克扣劳动工资，如果用人单位存在违法行为，可申请劳动仲裁解决
- [北京-朝阳区]
- 苏荣杰律师
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回复时间： 2018-05-23 16:00
您好，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！
- [山东-济南]
- 闫燕律师
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用人成本具体是指什么？单位不得截留、拖欠工资
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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回复时间： 2018-05-23 16:14
克扣工资违法。
- [广东-广州]
- 冯倩雯律师
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回复时间： 2018-05-24 09:56
用人成本具体是指什么？单位不得截留、拖欠工资
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- 您好，请问我在用人单位上了9天班然后自己走了可以要回工资吗？我没 2个回答
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- 您好，是这样的。我今天应聘的时候，不清楚用人单位以及工资的情 3个回答0
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