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应届生离职 今年三月份入职,入职前和公司签了实习协议,六月初交给人力毕业证复印件,至今未签劳动合同
北京 06-22 22:49 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(8) 应届生离职
今年三月份入职,入职前和公司签了实习协议,六月初交给人力毕业证复印件,至今未签劳动合同。现在准备离职,但因为人力工作不周,个人在线信息不完善,提交不了在线离职申请,又着急去下家单位报道,还要现在单位开解约函。着急,求助前辈!
今年三月份入职,入职前和公司签了实习协议,六月初交给人力毕业证复印件,至今未签劳动合同。现在准备离职,但因为人力工作不周,个人在线信息不完善,提交不了在线离职申请,又着急去下家单位报道,还要现在单位开解约函。着急,求助前辈!
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回复时间: 2018-06-22 23:07
您好,协商不成可到劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。
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回复时间: 2018-06-26 10:18
你好,可以劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
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- 姚志斗律师
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回复时间: 2018-06-22 22:58
您好,如果在试用期提前三天书面申请,如不同意可向劳动监察委投诉或申请劳动仲裁
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回复时间: 2018-06-22 23:00
您好,如不同意可向劳动监察委投诉或申请劳动仲裁
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回复时间: 2018-06-22 23:24
协商 好
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回复时间: 2018-06-23 12:24
您好,协商不成可到劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。 建议咨询律师
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- 徐卫东律师
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回复时间: 2018-06-23 17:40
如果协商不成,申请劳动仲裁
- [山东-济南]
- 闫燕律师
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回复时间: 2018-06-25 16:27
您好,如果在试用期提前三天书面申请,如不同意可向劳动监察委投诉或申请劳动仲裁
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