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无心拷贝了企业文件,经发现后及时删除,无备份无流传文件。然,企业以此为由恶意拖欠员工工资

广东-汕头 08-11 12:33  悬赏 0  发布者:ask201…… 给我留言  回答:(3)
无心拷贝了企业文件,经发现后及时删除,无备份无流传文件。然,企业以此为由恶意拖欠员工工资,并辱骂员工,制定不合理协议,不签协议不发还工资,请问员工该不该签协议?如何才能讨回应得的工资
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全部答案
回复时间: 2018-08-11 12:35
如果单位拖欠工资是可以申请劳动仲裁要求单位支付工资。
  • [广东-深圳]
  • 年遇春律师 VIP
  • 电话:13723729928(微信同号)
  • 1836337积分
回复时间: 2018-08-11 14:49
发生劳动纠纷,无法协商的,可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。
回复时间: 2018-08-11 20:53
你好,可以申请劳动仲裁。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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