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您好,属于次要责任,没签劳动合同,厂里没买保险的情识下,怎样

湖北-武汉 08-18 08:14  悬赏 0  发布者:ask201…… 给我留言  回答:(11)
您好,属于次要责任,没签劳动合同,厂里没买保险的情识下,怎样才能向劳动仲裁认定劳动合同关系
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全部答案
回复时间: 2018-08-18 08:18
根据劳动劳动的客观证据证明劳动关系。
回复时间: 2018-08-18 08:31
这是可以按照合同的约定来履行的
回复时间: 2018-08-18 09:24
用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;(二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件;(三)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录; (四)考勤记录; (五)其他劳动者的证言等。
回复时间: 2018-08-19 11:23
根据劳动劳动的客观证据证明劳动关系。
回复时间: 2018-08-18 08:28
收集,保存证据,可申请劳动仲裁确认劳动关系。。。
回复时间: 2018-08-18 10:12
你好,收集证据证明与单位存在事实劳动关系。
回复时间: 2018-08-18 10:29
收集证据比如考勤记录,其他证人证言等证明与单位存在事实劳动关系。
回复时间: 2018-08-18 11:31
针对你的问题,我认为:你好,收集证据证明与单位存在事实劳动关系。
回复时间: 2018-08-18 14:18
根据劳动劳动的客观证据证明劳动关系。
回复时间: 2018-08-18 15:31
需要提供事实证据。
回复时间: 2018-08-18 18:43
收集用工证据,
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