该问题已关闭
- 孙术校律师对 将满19周岁,偷了一部苹果手机, 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 邻居房基地侵权,中院都驳回了, 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 在保定上班两年了,一直没有签订 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 你好,我2016年离的婚有一个女儿 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 房产交易问题 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 我是男方,离婚了,孩子一岁半跟 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 夫妻共同财产假如妻子转移了咋办 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 民事诉讼法院指定的举证期限一般 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 离婚法律怎么判?有一个4岁的女 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 律师您好。我是2018年被人在支付 的回复获得奖章一枚
我在保安公司工作。提前半个月打的离职手续。我干了16天。结果没有给我开工资
辽宁-沈阳 08-19 09:26 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(9) 我在保安公司工作。提前半个月打的离职手续。我干了16天。结果没有给我开工资。公司说我在工作中有做的不到位的。所以被罚1000块钱。但是过程中没有签任何罚款单。而且没有违纪的照片。但是经过和保安公司领导协商。给我开600。但是工作地方的队长和我说。罚款1000!他替我交了。星期一开工资让我还他1000。等于我还是被扣掉了1000块钱。我想问。如果队长那1000块钱。我不还了,他报警。对我有什么影响?
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
- [北京-西城区]
- 陈晓云律师 VIP
- 电话:13810012526
- 4540686积分
回复时间: 2018-08-19 10:07
警察不处理
- [辽宁-锦州]
- 刘哲律师 VIP
- 电话:18841687472
- 439636积分
回复时间: 2018-08-19 10:17
建议您申请劳动仲裁
- [辽宁-沈阳]
- 董毅律师 VIP
- 电话:13704034821
- 153944积分
回复时间: 2018-08-19 18:29
建议到劳动监察部门举报。
- [辽宁-大连]
- 黄险峰律师 VIP
- 电话:13889624986
- 1193489积分
回复时间: 2018-08-19 18:47
可以到劳动监察投诉,也可以申请劳动仲裁。
- [辽宁-沈阳]
- 刘丽丽律师 VIP
- 电话:15998860111 18525282826
- 42042积分
回复时间: 2018-08-20 10:33
你好!
如果根据你所说的,你没有打条,应该没什么影响。
如果根据你所说的,你没有打条,应该没什么影响。
- [辽宁-沈阳]
- 张俊东律师
- 103076积分
回复时间: 2018-08-19 09:29
建议您申请劳动仲裁,主张拖欠的工作。
追问:
不找劳动仲裁。就以这个问题来讲。我不还那个队长的钱,况且他有没有替我交罚款。我是看不到的。星期一保安公司给我开1600。我不还他1000块钱罚款。他报警了。我会有什么影响。
回答:
不属于刑事案件。
追问:
如果那个队长报警。对我有影响?
追问:
1000块钱
回答:
能给您的建议,就是通过正规途径维护您自身的权益。至于对方如何维权,是对方的权益,是否采取正规途径维权,是无法预计的。
- [广东-广州]
- 冯倩雯律师
- 1714289积分
回复时间: 2018-08-19 14:26
你好,可以申请仲裁,也可以起诉处理。
- [辽宁-沈阳]
- 张勇律师
- 314290积分
回复时间: 2018-08-19 20:34
申请劳动仲裁,主张拖欠的工作。
- [山东-济南]
- 闫燕律师
- 606084积分
回复时间: 2018-08-30 10:54
建议您申请劳动仲裁
问题答案可能在这里 → 寻找更多解答
- 工作一个月没有签劳动合同,公司并没有提前告知要办离职手续,现 0个回答0
- 您好,我去公司工作了两个星期,没有签劳务合同,提前三天打了离职报 6个回答0
- 您好,我去公司工作了两个星期,没有签劳务合同,提前三天打了离职报 6个回答0
- 刚来公司一个多月,提前一个星期提出离职申请后,一个星期后走,没有 4个回答0
- 我在公司不做了办了离职手续可是最后一个月的工资公司不给我了,说我 2个回答0
推荐律师 加入本地优秀律师推荐>>
最佳律师解答
- (刘海鹰)(2024-02-25)·工厂培训和试岗是没有工资的吗?
- (王高强)(2024-01-31)·风险保证金
- (刘海鹰)(2024-01-26)·劳动纠纷/争议
- (罗雨晴)(2024-01-11)·工资结清证明给写了老板拿钱不够工人了,提前说好写了就给发钱现
- (陈利厚)(2023-11-14)·怀孕保胎员工,公司应该怎么处理才能规避劳资风险
- (王高强)(2023-10-08)·您好,是这样,2022年12月30从公司离职时我们签了协议书