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你好,我是某品牌饲料厂的一名装卸工,做了一年多,计件工资,没

广东-广州 08-20 20:28  悬赏 0  发布者:锋回路转15575980590 回答:(6)
你好,我是某品牌饲料厂的一名装卸工,做了一年多,计件工资,没有保底但厂里有买五险一金!这次患了腰椎病此比较严重,治疗一个多月估计治愈后也不能做了!公司领导说厂里也没有适合我的岗位,要求我自己申请离职,这样合理吗?
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全部答案
回复时间: 2018-08-20 20:51
自己申请离职
  • [北京-西城区]
  • 陈晓云律师 VIP
  • 电话:13810012526
  • 4540794积分
回复时间: 2018-08-20 22:40
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
  • [广东-深圳]
  • 年遇春律师 VIP
  • 电话:13723729928(微信同号)
  • 1836337积分
回复时间: 2018-08-20 23:39
发生劳动纠纷 无法协商可以向劳动部门投诉或者申请劳动仲裁。
回复时间: 2018-08-20 21:10
你好,公司不得随意解雇员工,具体要看公司解雇你的事由,才能判断解雇是否合法。如单位违法解除劳动合同,可要求其支付经济赔偿金。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见,如需要法律帮助,可以直接致电咨询(如遇本人繁忙可请稍后再拨)或者最好携带相关资料来律所与我当面约谈。
回复时间: 2018-08-20 22:05
申请职业病工伤
回复时间: 2018-08-21 10:57
医疗期结束后仍不能从事原工作或者无合适岗位的,单位可以解除合同,但需要支付经济补偿金,工作一年补一个月工资。另外单位和你签订劳动合同了吗?
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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