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应届毕业生,今年4月入职,签了合同期限到6月底的实习协议,6月12号转正
四川-成都 09-19 01:17 悬赏 0 发布者:爱吃猫的鱼 回答:(4) 应届毕业生,今年4月入职,签了合同期限到6月底的实习协议,6月12号转正,转正后一直没有签订劳动合同并且6月份社保未缴纳,已要求公司补缴6月份社保,但是公司仍然把个人缴纳社保的这部分钱发到我的工资账户,78月份社保正常缴纳,还可以以未签订劳动合同申请劳动仲裁吗?可以赔偿多少?
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- [四川-成都]
- 陈铠楷律师 VIP
- 电话:15196613110
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回复时间: 2018-09-19 09:06
可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
- [北京-西城区]
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向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
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您好,申请劳动仲裁维权
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回复时间: 2018-09-19 10:25
你好,可以去劳动局投诉,或者申请劳动仲裁。
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