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在没有签合同的门店上班因为旷工被辞退有没有补偿款

广东-广州 09-19 13:24  悬赏 0  发布者:ask201…… 给我留言  回答:(6)
在没有签合同的门店上班因为旷工被辞退有没有补偿款
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  • [广东-深圳]
  • 年遇春律师 VIP
  • 电话:13723729928(微信同号)
  • 1836337积分
回复时间: 2018-09-19 14:32
违反公司制度而被开除的无赔偿。没有合同可以申请双倍工资。
  • [北京-西城区]
  • 陈晓云律师 VIP
  • 电话:13810012526
  • 4540794积分
回复时间: 2018-09-19 20:47
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
回复时间: 2018-09-19 14:15
因违反公司制度而被开除的无赔偿,若没有签劳动合同则要求赔偿
回复时间: 2018-09-19 14:42
因违反公司制度而被开除的无赔偿,若没有签劳动合同则要求赔偿
回复时间: 2018-09-19 15:14
你好,如违反用人单位规章制度的,单位可解除劳动关系并无需支付赔偿金;如单位没有与劳动者签订劳动合同的,从第二个月开始可要求单位支付双倍工资
回复时间: 2018-09-19 23:07
能够证明到劳动关系就可以索赔
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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