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我们做西餐厅的、公司在7月1号申请下来综合工时制、说取消我们国定假日的双倍工资

上海－黄浦区 09-22 15:23 悬赏 0 发布者:阳子回答:(5)

我们做西餐厅的、公司在7月1号申请下来综合工时制、说取消我们国定假日的双倍工资！只支付3倍工资！这个合法吗？我们如果在本先有双倍工资的那几天上班！是否可以继续要求双倍工资？比如说国庆节7天假、现在公司只给我们三天三倍工资、其他4天工资没有双倍！这合法嘛？我是否继续要求四天发放双倍工资？

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全部答案

回复时间： 2018-09-22 20:27

可以劳动仲裁的

回复时间： 2018-09-22 20:41

这是可以申请仲裁来维权的

回复时间： 2018-09-23 10:32

向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁

回复时间： 2018-09-22 16:41

劳动仲裁索赔的

回复时间： 2018-09-23 23:33

可以申请劳动仲裁！

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