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7月初入职,试用期结束应该10月初。试用期内(已签劳动合同,购买社保)
广东-广州 09-25 20:00 悬赏 0 发布者:隨心 回答:(3) 7月初入职,试用期结束应该10月初。试用期内(已签劳动合同,购买社保),公司因节约成本,打算现工作点不续租(合同有写明工作城市),安排我到另一工作点(另一城市),我不同意。公司打算用"不符合工作内容"解除劳动合同。没有书面通知,只是人事以聊天的方式跟我说。假若公司真解除劳动合同,我该怎么办?可有赔偿?
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回复时间: 2018-09-25 20:45
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
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发生劳动纠纷,如果无法协商,可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁维权。
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- 殷运健律师
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协商不成搜集证据申请仲裁维权。
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