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在原公司工作了两年,未签订劳动合同,然后被掉到新公司工作了一年多点

天津 10-17 15:31  悬赏 0  发布者:ask201…… 给我留言  回答:(6)
在原公司工作了两年,未签订劳动合同,然后被掉到新公司工作了一年多点,也没有签订劳动合同,可以直接走人吗
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
回复时间: 2018-10-17 15:50
建议提前通知。
回复时间: 2018-10-17 16:11
也建议提前通知
  • [北京-西城区]
  • 陈晓云律师 VIP
  • 电话:13810012526
  • 4540011积分
回复时间: 2018-10-17 21:23
一般情况下提前30天辞职并无经济补偿,单位存在劳动合同法第38条规定情形之一的,可随时通知单位辞职并要求经济补偿
回复时间: 2018-10-17 16:37
依法提出离职
回复时间: 2018-10-17 16:47
许提前30天书面辞职,新公司没签合同可以主张双倍工资赔偿
回复时间: 2018-10-17 21:27
您好根据您说的情况,建议提前30天通知,可以主张双倍工资
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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