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工作岗位不变，但是加工作量，我不愿意
广东－江门 11-02 15:17 悬赏 0 发布者:062912…… 给我留言 回答:(6) 我入职劳动合同写的是行政人事主管，但是现在公司叫兼做前台的工作，给客人倒水、收快递那些，给我加工资，但是我不愿意，公司说不愿意就辞职，请问像这种情况，没有调岗位，只是加工作量的，有什么能保护我的权益吗？
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- [四川-成都]
- 陈铠楷律师 VIP
- 电话：15196613110
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回复时间： 2018-11-02 15:21
你好！发生劳动纠纷，不能协商处理，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
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- 年遇春律师 VIP
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回复时间： 2018-11-02 17:12
如果不能协商， 向劳动部门投诉或者申请仲裁维权。
- [山西-太原]
- 刘永军律师 VIP
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回复时间： 2018-11-07 16:31
当然，加重工作量超出了合同约定的用工范围，单位违反合同，单位无权强制要求员工加重工作量，解除合同也属违法。
- [江西-南昌市]
- 喻兵兵律师
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回复时间： 2018-11-02 15:19
可以到劳动监察部门投诉
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回复时间： 2018-11-02 15:29
答：可以接收。
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回复时间： 2018-11-03 18:05
如你所说的，我的意见：如果不能协商，向劳动部门投诉或者申请仲裁维权。
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