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13年工作至今,用人单位未签署任何劳动合同,社会保险一直未购买
湖北-武汉 11-15 10:21 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(14) 13年工作至今,用人单位未签署任何劳动合同,社会保险一直未购买,经劳动者提出最近才开始购买社会保险,劳动报酬一直拖到年底才会发,以上劳动者应该如何维权?
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全部答案
- [四川-成都]
- 陈铠楷律师 VIP
- 电话:15196613110
- 2083272积分
回复时间: 2018-11-15 10:47
可以申请劳动仲裁维权的
- [湖北-武汉]
- 姚秀秀律师 VIP
- 电话:13517271450
- 26760积分
回复时间: 2018-11-15 10:54
可以申请劳动仲裁
- [湖北-武汉]
- 郭庆梓律师 VIP
- 电话:18774926352
- 145534积分
回复时间: 2018-11-15 15:19
您好,您可以向当地劳动监察大队投诉。工偶一个月未满一年没签劳动合同的可以主张双倍工资的赔偿,如果没有买社保可以主张经济补偿金的。您表述的案件不是很清楚,方便的话请来电详谈,希望能够帮到您。
- [湖北-武汉]
- 杜红涛律师
- 191047积分
回复时间: 2018-11-15 10:24
可以申请劳动仲裁,或者向劳动监察部门投诉
- [上海-浦东新区]
- 潘建强律师
- 244012积分
回复时间: 2018-11-15 10:25
可以申请劳动仲裁维权的
- [湖北-武汉]
- 邓普云律师
- 157107积分
回复时间: 2018-11-15 10:28
您好,您这种情况单位是需要给您支付经济补偿金的,您可以到劳动部门申请仲裁或进行投诉,如果您对仲裁结果不满意,可以再提起诉讼,您这种情况胜算很大,具体情况建议您来电咨询我们详谈,我们会尽可能地维护您的合法权益。
- [湖北-武汉]
- 赵双剑律师
- 161332积分
回复时间: 2018-11-15 10:28
您好,可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。
- [湖北-武汉]
- 刘琬琳律师
- 117296积分
回复时间: 2018-11-15 10:29
您好,单位是不能拖欠劳动者工资的,也不能不给劳动者缴纳保险的,你可以要求赔偿,您可以先和单位进行协商,协商不成您可以去劳动监察部门投诉和举报,劳动者是我们保护的一大重点,当然如果您需要提高您的效率节省宝贵的时间,我建议您聘请相关专业律师,具体情况您可以进一步跟我详细描述一下,希望能够帮到您保护您最大的权益。来电咨询免费。
- [湖北-武汉]
- 谢涛律师
- 97505积分
回复时间: 2018-11-15 10:40
可以申请劳动仲裁要求支付拖欠的工资、补缴社保,没签劳动合同还可以要求支付最长11个月的双倍工资。
- [湖北-武汉]
- 王宇航律师
- 262643积分
回复时间: 2018-11-15 11:02
您好,可以申请劳动仲裁,如有需要可来单详谈。
- [湖北-武汉]
- 钟哲律师
- 45844积分
回复时间: 2018-11-15 11:18
建议您申请劳动仲裁,详情您可以来电咨询
- [湖北-武汉]
- 张梅律师
- 167411积分
回复时间: 2018-11-15 11:34
您好,《劳动合同法》第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。您可以去劳动部门申请仲裁或进行投诉。如果您方便的话,具体细节可以来电与我详谈,咨询免费。我会尽可能维护您的合法权益。
- [湖北-武汉]
- 程智华律师
- 126820积分
回复时间: 2018-11-15 12:43
您好,单位是不能拖欠劳动者工资的,您可以先和单位进行协商,协商不成您可以去劳动监察部门投诉和举报,劳动者是我们保护的一大重点,当然如果您需要提高您的效率节省宝贵的时间
我建议您聘请相关专业律师,具体情况您可以进一步跟我详细描述一下,希望能够帮到您保护您最大的权益。
我建议您聘请相关专业律师,具体情况您可以进一步跟我详细描述一下,希望能够帮到您保护您最大的权益。
- [湖北-武汉]
- 杜红涛律师
- 259328积分
回复时间: 2018-11-15 15:57
您好,没有签订劳动合同,那工作服、工牌等物品有吗?工资之前是通过什么形式发放的?您可以先向当地劳动监察大队投诉,到区劳动局可以找大队即可。另外,如果没有买社保可以主张经济补偿金的。您表述的案件不是很清楚,方便的话请来电详谈,希望能够帮到您。
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