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去年四月份在公司受伤了,在医院住院了六个月出院以后公司做劳动能力鉴定老是拖拖拉拉的

河北-保定 12-08 12:17  悬赏 0  发布者:ask201…… 给我留言  回答:(7)
去年四月份在公司受伤了,在医院住院了六个月出院以后公司做劳动能力鉴定老是拖拖拉拉的,找了一个律师是感觉这个律师特别不靠谱,这个律师都不起作用每一次都是让我自己问公司有什么进展没有,问他就说在等等看,,我自己去法医鉴院做了一个是劳动能力鉴定9级,我现在应该怎么办,
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全部答案
回复时间: 2018-12-08 14:06
你可以与我联系帮你处理
  • [北京-西城区]
  • 陈晓云律师 VIP
  • 电话:13810012526
  • 4542610积分
回复时间: 2018-12-08 20:19
单位未在出事30天内申请的,员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定,再伤残鉴定,然后索赔。工伤赔偿包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金,如解除劳动关系的,还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金,等等。具体数额须结合本人工资和当地标准等情况。

属于工伤的情形:
    (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
    (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
    (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
    (四)患职业病的;
    (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
    (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
    (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
  • [河北-保定]
  • 王林律师 VIP
  • 电话:13463270151
  • 415715积分
回复时间: 2018-12-09 21:35
可以考虑换个律师
回复时间: 2018-12-08 12:34
您好, 可以考虑换个律师
回复时间: 2018-12-08 16:22
可以考虑换个律师
回复时间: 2018-12-08 16:41
可以考虑换个律师
回复时间: 2018-12-08 18:22
协商处理,协商未果,起诉维权
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