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您好,我工作的地方没有签劳动合同,我旷工2天,也有早退,出于某些原因

北京-朝阳区 12-17 14:43  悬赏 0  发布者:ask201…… 给我留言  回答:(13)
您好,我工作的地方没有签劳动合同,我旷工2天,也有早退,出于某些原因,但是同事听经理的意思是,这个月的工资就不给我发了,这有依据吗?首先,公司没有明确规定,也没有劳动合同。这个月是发上个月的工资,请假一下您,我该怎么做
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全部答案
  • [北京-朝阳区]
  • 宋超律师 VIP
  • 电话:18811476983
  • 873918积分
回复时间: 2018-12-17 14:47
你好,可以劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。案情复杂或对此有疑问的,建议你电询律师以便详细分析,必要时委托律师介入维权以避免损失。
追问:

额,您这不等于没说吗?我先问一下他有依据吗

回复时间: 2018-12-17 14:49
可以劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
回复时间: 2018-12-17 16:28
您好,可到劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权
  • [北京-西城区]
  • 陈晓云律师 VIP
  • 电话:13810012526
  • 4542921积分
回复时间: 2018-12-17 17:28
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
回复时间: 2018-12-17 14:55
可以到劳动监察大队投诉
回复时间: 2018-12-17 14:58
您好,建议您与用人单位通过协商的方式签订劳动合同。如存在劳动关系但用人单位拒绝签订劳动合同,可能面临未签劳动合同的双倍工资补偿。如用人单位存在违法行为,您可申请劳动仲裁
回复时间: 2018-12-17 15:00
您好,建议委托律师提起诉讼
回复时间: 2018-12-17 15:28
建议申请劳动仲裁
回复时间: 2018-12-17 15:28
可以投诉或申请劳动仲裁
回复时间: 2018-12-17 15:38
你好,这是建议申请劳动仲裁
回复时间: 2018-12-17 16:29
你好,协商不成可以起诉处理。
回复时间: 2018-12-17 22:44
你好!发生劳动纠纷,不能协商处理,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
回复时间: 2018-12-17 23:13
你好!发生劳动纠纷,不能协商处理,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
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