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劳动法上对病假工资怎么解释
浙江-杭州 12-19 14:45 悬赏 0 发布者:liujun…… 给我留言 回答:(5) 律师:
你好!我在公司工作未满14年,上个因腰间盘突出间段性的休息三个月,公司按杭州最低生活保障工资的80%发给,我基本工资是3235+岗位工资1977+绩效工资1258,公司这样发的工资合理吗?有没有违反劳动法。
你好!我在公司工作未满14年,上个因腰间盘突出间段性的休息三个月,公司按杭州最低生活保障工资的80%发给,我基本工资是3235+岗位工资1977+绩效工资1258,公司这样发的工资合理吗?有没有违反劳动法。
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