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员工协商离职但是后期申请仲裁
湖南－株洲 12-26 18:02 悬赏 0 发布者:186733…… 给我留言 回答:(2) 公司与某员工协商离职，已经写了离职报告，公司工资分2次发放，公司按正常公司发放第一次发放工资时财务出现问题，多发一次基本工资，要求员工退回，员工不退回，在25日时不能满发本来协商好工资，在但是后期该员工申请仲裁；该如何处理
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- [广东-广州]
- 冯倩雯律师
- 1714289积分
回复时间： 2018-12-27 10:20
可以申请劳动仲裁维权的。
- [上海-徐汇区]
- 沈家东律师
- 200积分
回复时间： 2018-12-27 11:25
搜集好相关证据材料，参加仲裁即可。
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