校企合作项目就业保障协议 纠纷

2016年9月开学与《湖南百捷教育科技发展有限公司》签订保障就业协议，当时是学校强制要求如果选择读《计算机应用与开发》这个专业就必须签协议每年交6000保障就业金，现在一共交了12000元。
    2018年11月百捷公司本该履行协议安排学生就业，就业范围是与专业相关的互联网工作，11月初学校班主任就一直在忽悠大家，让大家自行去参加一些与专业不相关的销售工作，甚至叫我们去参加湖南其它大学的校招会，有部分签了协议的同学害怕找不到工作就接收了老师安排的销售工作，还有一部分一直在等待老师安排与专业相关的工作，眼看就到年底，老师为了安抚学生，承诺年后继续帮大家找工作。
    请问各大律师，这种情况百捷教育公司是属于违背就业协议吗?是否要退还12000元及支付违约金？共有200个学生支付了就业金。