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没有签劳动合同,每个月都从工资里扣了百分之十的钱,然后说这每个月扣掉的百分之十会计入年终奖
广东-深圳 01-17 16:39 悬赏 0 发布者:Hm 回答:(7) 没有签劳动合同,每个月都从工资里扣了百分之十的钱,然后说这每个月扣掉的百分之十会计入年终奖,然后还在工资里扣了所谓的办公位费用每个月500块钱,明明是去上班的还要帮他给什么办公位费用,现在想离职不给离职,说是要把他开除了才能走,说是年终奖也不会给,明明就是自己的工资还说不会给,而且没有做错什么事,在公司业绩很优秀,只是受够了公司的克扣
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您好!您的情况属于用人单位未足额支付劳动报酬,如果您不打算在该单位工作的话,您可以以此为由解除劳动关系,并要求其支付劳动报酬和经济补偿,经济补偿的支付标准为每工作一年支付一个月工资,已满六个月不足一年的按照一年计算;不足六个月,支付半个月工资。
您可以先打劳动局热线12333投诉,如果不能解决,您也可以委托律师申请劳动仲裁解决。
此外,对方如果没跟您订立劳动合同,您还可以主张要求其支付未签劳动合同的二倍差额工资。
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