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离职后,向老板索要工资,对方不予理睬~

重庆-沙坪坝 01-23 14:55  悬赏 15  发布者:iceman…… 给我留言  回答:(4)
我于2018年8月中旬在该公司就职,4个月后才签订劳动合同,老板告知签订劳动合同后,才购买社保。但是2019年上网查询后,并没有购买社保的记录;2019年1月发放工资的时候,有两位同事因工作失误造成公司经济损失,老板以我是主管为由,对我进行扣款,我承担金额的三分之一,当事人承担三分之二。

于2019年1月初,我向公司老板提出离职,并于该月15号正式离职。因为入职时,公司押了半个月工资,加上1月份的半个月,正好是一个月工资。

现在的问题是,我通过网络查询,发现公司的负责人和网上的法人并不是一个人,网上的法人是当时他的一个合伙人,这个合伙人早已退出,不在参与公司管理。签订合同的时候,也不是用的现在公司实际负责人的名字。相当于除了微信的工资转账记录和聊天记录,完全找不到任何老板与该公司存在关联的证明。

想请问能不能通过法律途径,拿回我这一个月工资,还有就是因他人失误造成的那部分扣款。

备注:我1月15号离职的时候,工作交接完成后,询问过老板工资一事,对方并没有回答。1月22号,再次通过微信询问,对方不予理睬~~
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全部答案
回复时间: 2019-01-23 16:49
可以申请劳动仲裁
追问:

请问除了劳动仲裁,我起诉他是不是更直接有效一点~

回答:

劳动仲裁就是起诉的前置程序。

追问:

根据我以上所叙述的情况,能拿回我一个月的工资和因他人失误导致我被扣的那一部分钱吗?如果委托律师帮我处理,律师费大概多少?

回复时间: 2019-01-23 17:07
积极申请劳动仲裁
追问:

根据我以上所叙述的情况,能拿回我一个月的工资和因他人失误导致我被扣的那一部分钱吗?如果委托律师帮我处理,律师费大概多少?

回复时间: 2019-01-23 21:31
投诉吧
回复时间: 2019-01-24 02:08
这个问题最好通过起诉的途径解决。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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