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没签劳动合同 工作一个多月过了试用期 辞职说要扣一半工资 除
湖北-十堰 02-19 23:57 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(6) 没签劳动合同 工作一个多月过了试用期 辞职说要扣一半工资 除非干满一个月
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- [福建-福州]
- 陈宇律师 VIP
- 电话:13774573086
- 1229072积分
回复时间: 2019-02-19 23:59
你可以向当地劳动部门求助。
- [湖北-襄阳]
- 王远洋律师 VIP
- 电话:19947890069
- 445540积分
回复时间: 2019-02-20 06:42
你好!可以向劳动监察局投诉。
- [湖北-武汉]
- 李丹律师
- 276782积分
回复时间: 2019-02-20 09:31
您好,可以向劳动部门投诉,或者提出劳动仲裁维权,如有疑问,欢迎来电免费咨询。
- [湖北-武汉]
- 邓普云律师
- 157107积分
回复时间: 2019-02-20 10:06
你好,劳动者有获得工资报酬的权利,无论你工作多久都应该获得工资报酬,如果单位克扣你的工资,您可以去劳动监察部门投诉和举报,或申请劳动仲裁。当然如果您需要您也可以聘请相关专业律师,具体情况您可以进一步跟我详细描述一下,希望能够帮到您保护您最大的权益。联系方式见律师个人主页。
- [湖北-武汉]
- 赵双剑律师
- 161332积分
回复时间: 2019-02-20 10:31
您好,辞职是您的权利,没有造成损失就不用赔偿,您方便的时候可以电话联系我,让我了解你们双方的情况,结合过去的办案经验为您分析问题。希望可以帮到您。
- [湖北-武汉]
- 刘琬琳律师
- 117296积分
回复时间: 2019-02-20 13:49
你好,你这种情况可向当地的劳动监察部门投诉,希望能帮助到你!
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