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我鉴订了离职协议后提起申请劳动仲裁，以减少经济补偿，克扣工资
广东－佛山 03-08 10:45 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(7) 我鉴订了离职协议后提起申请劳动仲裁，以减少经济补偿，克扣工资，未按合同休息休假，未做离职健康检查为由，劳动仲裁方面以签订了协议为由，以未做职业健康检查不在受理范围内，后一审第二次开庭被申请人伪造了一份体检通知单及回执后到二审结局还是一样，难道说协议就撤销不了了，公司以格式条款制定的协议就没办法了?申请人也没有任何书面表示要放弃的事由，现在法律程序已走完，怎幺办呀
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投诉，申请仲裁。
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可申请撤销
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你签过字的那种恐怕比较难撤销
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你好，这个签了就相当于你承认自动离职了
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相当于你承认自动离职
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你好，一般情况下可以起诉处理。
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回复时间： 2019-03-08 17:08
你好，这个签了就相当于你承认自动离职了
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