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三月份月初离职,财务说总公司规定工资只能在离职的下个月发放,

湖南-长沙 03-20 12:48  悬赏 0  发布者:ask201…… 给我留言  回答:(3)
三月份月初离职,财务说总公司规定工资只能在离职的下个月发放,所以说二月份的工资四月份发放是合法的吗?
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
回复时间: 2019-03-20 12:52
你好!发生劳动纠纷,如协商不好,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
  • [北京-西城区]
  • 陈晓云律师 VIP
  • 电话:13810012526
  • 4542921积分
回复时间: 2019-03-20 17:27
有正式合同的,提前三十日书面通知即可;在试用期内,提前三天通知即可;用工存在违法行为的,随时可离开;如有不发或克扣工资情形,向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
回复时间: 2019-03-21 13:54
申请劳动仲裁。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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