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健身馆强迫员工定目标,完不成就进行体罚, 想离职健生馆又不给工资以及提成怎么办

黑龙江-哈尔滨 04-21 23:41  悬赏 0  发布者:baichi…… 给我留言  回答:(5)
健身馆未与员工签订劳动合同,只有工号,强迫员工定目标,完不成就进行体罚, 想离职健生馆又不给工资以及提成怎么办,应该如何解决问题,提成是属于薪资范畴么
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全部答案
  • [黑龙江-哈尔滨]
  • 李晓航律师 VIP
  • 电话:18646088498
  • 587028积分
回复时间: 2019-04-22 07:22
你好,先与用人单位协商,协商不成的可以申请劳动仲裁,不服仲裁的可以起诉到法院。
  • [黑龙江-哈尔滨]
  • 王皓律师 VIP
  • 电话:18104515837
  • 281942积分
回复时间: 2019-04-22 07:27
你好,当事人就已经发生的劳动纠纷向劳动纠纷调解委员会申请调解或者将纠纷提交劳动争议仲裁委员会进行处理。
回复时间: 2019-04-22 07:50
你好,因有的情况说不够清楚,为便于了解沟通案件情况,慎重起见建议你直接携资料当面咨询或者加微信咨询,共同研究,为你作出详细的有针对性的解答,以免因信息不全、沟通不畅,解答有误。祝维权成功
回复时间: 2019-04-22 11:08
如果被侵权可以直接向法院提起诉讼。
回复时间: 2019-04-22 16:27
可以申请劳动仲裁
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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