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人事给员工漏签了劳动合同,该员工去仲裁赔偿双倍工资,如果赔偿金额达到10万
江苏-南京 08-20 21:02 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(1) 人事给员工漏签了劳动合同,该员工去仲裁赔偿双倍工资,如果赔偿金额达到10万,那么请问该人事是否要承担公司所需支付给该员工的赔偿呢?
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回复时间: 2019-08-20 21:21
按照该人事和单位合同处理
追问:
该人事与公司签署的劳动合同并未对工作失误的赔偿做出约定,这样是否最多只能对该人事作开除处理而无法进行经济索赔呢?
回答:
一般是这样的
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