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不想做了想辞职 没有劳动合同的工厂 有赔付吗
广东－东莞 03-10 00:22 悬赏 0 发布者:无心伤害你 给我留言 回答:(3) 请问 我没有签劳动合同辞职 可以要求月份赔付双倍工资吗
问题补充：
我们厂是没有签劳动合同的，有时验厂就人事部给下面的人随便代签，但当事人是不知情的，这样的情况 我做了一年半了 可以申请劳动仲裁赔付吗
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全部答案
- [湖北-武汉]
- 江林律师
- 52884积分
回复时间： 2013-03-10 10:44
可以先要求支付未签劳动合同的双倍工资差额。
在没有个初步的进展前，尽可能不要主动辞职。
在没有个初步的进展前，尽可能不要主动辞职。
追问：
我们厂是没有签劳动合同的，有时验厂就人事部给下面的人随便代签，但当事人是不知情的，这样的情况 我做了一年半了 可以申请劳动仲裁赔付吗
回答：
可以。代签的毕竟不是本人签署。如果仲裁时不认可，可以到一审起诉时申请笔迹鉴定。
- [广东-广州]
- 杨艳国律师
- 19061积分
回复时间： 2013-03-10 15:29
可以要求双倍工资但是你必须证明和公司具备劳动关系。
追问：
厂牌 可以吗
回答：
上面有盖公章就可以的
- [上海-上海]
- ximon
- 给我留言
- 9829积分
回复时间： 2013-03-10 17:43
你反映的问题有一定的代表性。
你做了一年半了难道不知道要签合同吗？你为何不主张你的权益呐？你现在不想做了，那就可以要求单位赔偿？劳动合同法对未签合同的时间有界定，即“一个月内”和“一年内”两个时间节点，所以，我认为你得不到赔偿。
你做了一年半了难道不知道要签合同吗？你为何不主张你的权益呐？你现在不想做了，那就可以要求单位赔偿？劳动合同法对未签合同的时间有界定，即“一个月内”和“一年内”两个时间节点，所以，我认为你得不到赔偿。
追问：
哦 谢谢你
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