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已解决问题

公司拒不支付工资怎么办

 10-10 14:45  悬赏 10  发布者:180962…… 给我留言 地区:北京-朝阳区 回答:(13)
2018年5月与公司签订的《以完成一定工作任务为期限》劳 动 合 同 书,公司在我正常休假期间通知我不用回项目了,说工程已结束。
我在8月份工资公司都还没有结我结清;现在公司说是要我自已写离职申请书(而且要注明是我个人原因离职)、还要写《交接单》,我休假就被通知不用回工作地了,我找谁交接?
(备注:公司所在地在北京,我在四川,工作地在重庆。)
现在我8月份工资都还没拿到,我能争取哪些权益?我该怎么办?
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最佳答案
  • [北京-海淀区]
  • 陈晓云律师 VIP
  • 电话:13810012526
  • 3427666积分
回复时间:2019年10月10日 14时52分
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
其它答案
回复时间: 2019-10-10 14:54
可以直接仲裁来要求支付工资的
  • [北京-朝阳区]
  • 魏伟律师 VIP
  • 电话:13911274248
  • 35589积分
回复时间: 2019-10-10 14:58
如果写了离职申请是自身原因只能结工资
  • [北京-朝阳区]
  • 常路律师 VIP
  • 电话:15901128689
  • 282519积分
回复时间: 2019-10-10 14:59
您好,可以申请劳动仲裁
回复时间: 2019-10-10 15:06
申请劳动仲裁要求支付工资
回复时间: 2019-10-10 15:13
劳动仲裁前置
  • [北京-海淀区]
  • 徐卫东律师 VIP
  • 电话:13910051865
  • 1096430积分
回复时间: 2019-10-10 15:16
你好,可以申请劳动仲裁
回复时间: 2019-10-10 15:21
可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
回复时间: 2019-10-10 15:47
您好,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
回复时间: 2019-10-10 16:44
如被侵权可直接起诉维权。
回复时间: 2019-10-10 17:02
劳动纠纷,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁的
回复时间: 2019-10-10 20:05
申请劳动 仲裁
  • [山东-济南]
  • 闫燕律师 VIP
  • 电话:13395417621
  • 584926积分
回复时间: 2019-10-12 17:05
在用人单位拖欠工资,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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