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工资保险问题，工作9个月，说半年给上保险，却没有给上，还无事

天津 11-13 09:13 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言回答:(12)

工资保险问题，工作9个月，说半年给上保险，却没有给上，还无事生非辞退

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[江西-南昌市]
郎海华律师 VIP
电话：18178910110
389555积分

回复时间： 2019-11-13 09:18

直接申请仲裁维权

[天津-南开区]
王佰光律师
83817积分

回复时间： 2019-11-13 09:24

您好，可以申请劳动仲裁

[黑龙江-哈尔滨]
高志博律师
562901积分

回复时间： 2019-11-13 09:24

劳动仲裁解决

[天津-河西区]
天津东法律师
23796积分

回复时间： 2019-11-13 09:26

您好，可以申请劳动仲裁。

[北京-朝阳区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2019-11-13 09:29

申请劳动仲裁

[天津-滨海新区]
刘永超律师
44156积分

回复时间： 2019-11-13 09:38

首先，根据我国《劳动法》、《劳动合同法》和《社会保险法》的相关规定，用人单位为员工缴纳社会保险属于强制性规定，用人单位一旦违反将承担极为不利的法律后果和风险，不仅员工可单方解除劳动合同，而且如果用人单位拖延缴纳，社保缴纳机构也可从单位账户强制扣款；
其次，该用人单位不仅没给员工按期缴纳社保，还无故辞退员工，根据我国《劳动合同法》、《劳动争议调解法》的规定，员工可向劳动仲裁机构申请仲裁；对仲裁结果不服的可以向法院起诉。