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公司现在在想办法裁员,我媳妇儿还有半个月生孩子,想休完陪产假再走
北京 12-11 12:37 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(9) 公司现在在想办法裁员,我媳妇儿还有半个月生孩子,想休完陪产假再走,但是公司不批 公司现在在想办法裁员,这样合法吗?
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- [北京-朝阳区]
- 魏伟律师 VIP
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回复时间: 2019-12-11 12:56
裁员需要支付相关的补偿
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回复时间: 2019-12-11 14:56
协商不成,可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。
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回复时间: 2019-12-11 19:18
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
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回复时间: 2019-12-11 12:59
您好,原则上公司不得辞退孕期的女员工,除非该员工严重违反公司制度,如果用人单位涉及非法辞退,可以委托律师提起劳动仲裁维护您的合法权益,违法解除劳动关系赔偿金:相当于2倍的经济补偿金
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- 赵江涛律师
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回复时间: 2019-12-11 13:07
不合法, 可以委托律师帮助代理维权 ,请与我联系代理事宜。
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回复时间: 2019-12-11 13:29
你好,如果无法协商,建议人社局投诉的
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- 张海霞律师
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回复时间: 2019-12-11 14:09
可以申请劳动仲裁,维护自己的合法权益
- [北京-东城区]
- 俊理律师事务所律师
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回复时间: 2019-12-11 14:51
公司不得辞退孕期的女员工,除非该员工严重违反公司制度
- [北京-朝阳区]
- 雪化平律师
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回复时间: 2019-12-11 19:20
孕妇是不可以被裁员的,可以申请仲裁
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