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公司要求签岗位调整绩效,不签就让自己提离职

上海 01-20 22:46  悬赏 0  发布者:ask202…… 给我留言  回答:(3)
你好,我所在的公司从去年就开始组织改革,公司领导说我在岗位要撤销了,让我从中后台调整到业务前线,还说可以在业绩考核上弱化,我就调整到了前线业务部门,但后来也没看到我以前岗位被撤销的通知,公司还强制要求加班,要求早上7点以前或者晚上5点半以后出差,周一到周五不得回家;不到半年,公司又机构改革,强行又把我有安排到了另一岗位,也是明确要求加班,各种周末加班和会议;现在有要求签一个根本完成不了的绩效计划(和以前的工作没有关联),不签就让自己提离职。请问我改怎么办?
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回复时间: 2020-01-21 12:09
可以诉讼解决的
回复时间: 2020-01-21 12:24
可以申请劳动仲裁。
回复时间: 2020-02-01 18:52
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