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1. 公司在我入职三个星期的时候无理由解雇我。期间并未签订劳动合同，也并未签订试用期协议
安徽－合肥 04-01 09:19 悬赏 0 发布者:ask202…… 给我留言 回答:(8) 1. 公司在我入职三个星期的时候无理由解雇我。期间并未签订劳动合同，也并未签订试用期协议。是否可以主张我没有试用期？ 2. 未签订劳动合同，没有任何书面协议规定报酬，是否可以根据合同法中要约规定，按照公司发布的招聘广告的薪酬来确定我的薪酬？3. 入职三个星期是否可以休年假？ 4.公司是否应该给我购买当月社会保险？5. 公司无理由解雇我，是否可以得到经济补偿金？
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你好！发生劳动纠纷，如协商不好，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
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回复时间： 2020-04-01 11:14
每个地区的赔偿计算标准不一样，每个省份的经济标准也不一样。建议直接咨询本地律师。
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回复时间： 2020-04-01 11:35
一般按照协议内容处理。
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