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你好 我想请问一下隧道施工发生了工伤又没有签订劳动合同合同,那工友的签字证明
四川-阿坝 07-08 16:34 悬赏 0 发布者:ask202…… 给我留言 回答:(12) 你好 我想请问一下隧道施工发生了工伤又没有签订劳动合同合同,那工友的签字证明,安全帽以及工作服可以认定为存在事实劳动关系的证据吗?
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- [湖南-长沙]
- 罗雨晴律师 VIP
- 电话:18075144330
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回复时间: 2020-07-08 16:37
你好,一、劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;(3)通过诉讼途径解决。这又分三种情况:一是针对劳动纠纷案件,经劳动仲裁后任何一方不服的,可以向法院提起诉讼;二是经仲裁后都服从,劳动仲裁裁决生效后,用人单位不执行的,劳动者可申请法院强制执行;三是属于劳务欠款类的可直接向法院提起民事诉讼。《劳动争议调解仲裁法》 第九条 用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理《劳动保障监察条例》第十七条 劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查,应当自立案之日起60个工作日内完成;对情况复杂的,经劳动保障行政部门负责人批准,可以延长30个工作日。若需法律帮助,具体咨询可微聊(手机微同号),我帮你分析下如何解决
- [四川-成都]
- 龙宇涛律师 VIP
- 电话:13018210906
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回复时间: 2020-07-08 17:09
您好,可以证明劳动关系
- [辽宁-大连]
- 黄险峰律师 VIP
- 电话:13889624986
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回复时间: 2020-07-08 17:42
可以申请劳动仲裁要求确认劳动关系
- [四川-成都]
- 陈铠楷律师 VIP
- 电话:15196613110
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回复时间: 2020-07-08 18:12
你好!发生劳动纠纷,如协商不好,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。如用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;(二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件;(三)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录; (四)考勤记录; (五)其他劳动者的证言等。
- [四川-成都]
- 在线律师
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回复时间: 2020-07-08 16:37
具体什么情况
- [四川-成都]
- 周三明律师
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回复时间: 2020-07-08 16:41
可以的
- [广东-佛山]
- 110网律师
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回复时间: 2020-07-08 16:42
A把合同等相关情况发给我,我帮你审查一下是否合法合理
- [四川-成都]
- 四川烨律律所律师
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回复时间: 2020-07-08 16:42
你好,一、劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;(3)通过诉讼途径解决。这又分三种情况:一是针对劳动纠纷案件,经劳动仲裁后任何一方不服的,可以向法院提起诉讼;二是经仲裁后都服从,劳动仲裁裁决生效后,用人单位不执行的,劳动者可申请法院强制执行;三是属于劳务欠款类的可直接向法院提起民事诉讼。《劳动争议调解仲裁法》 第九条 用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理《劳动保障监察条例》第十七条 劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查,应当自立案之日起60个工作日内完成;对情况复杂的,经劳动保障行政部门负责人批准,可以延长30个工作日。若需法律帮助,具体咨询可微聊(手机微同号),我帮你分析下如何解决
- [河南-郑州]
- 王丽侠律师
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回复时间: 2020-07-08 16:50
你好,是可以证明的。
- [四川-成都]
- 唐丽娟律师
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回复时间: 2020-07-08 17:10
你好,根据看具体情况,还需要其他证据佐证
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2020-07-08 19:39
你好,因有的情况说不够清楚,为便于了解沟通案件情况,慎重起见建议你直接携资料当面咨询或者加微信咨询,共同研究,为你作出详细的有针对性的解答,以免因信息不全、沟通不畅,解答有误。
- [广东-广州]
- 冯倩雯律师
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回复时间: 2020-07-08 22:22
你好,如果签订了合同,要参考具体的合同内容,按合同约定处理。
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