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已工作20年,公司现在为止至给缴了7年的保险,公司该如何补偿
山东-淄博 04-15 14:17 悬赏 20 发布者:张晶123 给我留言 回答:(3) 我爸爸在公司工作了20年,不但保险没给买全,现在还想让我爸爸离职,这样做合法吗?公司该如何补偿?如果走法律程序我们需要准备哪些材料
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- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2013-04-15 14:35
一、单位违法解除劳动关系应当支付双倍的经济补偿金作为赔偿
二、么有签订合同可以要求单位支付11个月双倍工资
三、关于缴纳社会保险的问题属于劳动监察部门的受理范围,仲裁委不会受理的
四、搜集相关证据,比如证明劳动关系存在还有自己工资收入的证据
五、如有需要可以来电咨询。
二、么有签订合同可以要求单位支付11个月双倍工资
三、关于缴纳社会保险的问题属于劳动监察部门的受理范围,仲裁委不会受理的
四、搜集相关证据,比如证明劳动关系存在还有自己工资收入的证据
五、如有需要可以来电咨询。
- [上海-杨浦区]
- 王晔律师
- 133582积分
回复时间: 2013-04-15 14:53
单位违法解除劳动关系应当支付双倍的经济补偿金作为赔偿;没有签订合同可以要求单位支付11个月双倍工资;先协商解决,协商不成的,向当地劳动监察大队投诉,要求缴纳并补齐社会保险。搜集相关证据,比如证明劳动关系存在还有自己工资收入的证据。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2013-04-15 14:56
保险不给买当然是违法的,但是让你爸爸离职是否违法要看你爸爸是否有违约或者违法的情形,如果有的话,单位可以合法解除合同。如果没有,单位解除就是违法的,你爸爸可以要求经济赔偿金。
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