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在一个托管班任职托管老师,因有事提前一月提交了离职,说工资下月结

甘肃 11-16 14:06  悬赏 0  发布者:202011162QOT 回答:(13)
在一个托管班任职托管老师,因有事提前一月提交了离职,说工资下月结,然后到发工资的时候又说你走之后有两个学生走了,扣我600工资,还说因为没干够一个月,没有底薪,最终工资600再减去扣的钱  一毛没有   还说学生走是我的原因    但是工作期间没有签合同   我能要回属于我的工资吗
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全部答案
回复时间: 2020-11-16 14:07
你劳动合同上是怎么约定的 有需要可以发合同给我看可以联系我微同号
回复时间: 2020-11-16 14:10
申请劳动仲裁
  • [辽宁-锦州]
  • 刘哲律师 VIP
  • 电话:18841687472
  • 439858积分
回复时间: 2020-11-16 14:23
申请劳动仲裁
回复时间: 2020-11-16 14:32
您好,向劳动监管部门投诉或是申请劳动仲裁。
  • [河北-保定]
  • 王林律师 VIP
  • 电话:13463270151
  • 415715积分
回复时间: 2020-11-16 14:37
申请劳动仲裁解决
  • [北京-西城区]
  • 陈晓云律师 VIP
  • 电话:13810012526
  • 4542610积分
回复时间: 2020-11-16 20:51
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
回复时间: 2020-11-16 21:35
可以直接诉讼的
回复时间: 2020-11-16 14:20
你好,直接申请劳动仲裁;
回复时间: 2020-11-16 14:43
你劳动合同上是怎么约定的
回复时间: 2020-11-16 15:01
你好,是不合理的,可以申请仲裁进行维权,。
回复时间: 2020-11-16 16:00
向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
回复时间: 2020-11-16 17:25
如果签订了合同,一般按合同执行,也可协商处理。
回复时间: 2020-11-16 20:59
你好,可以
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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