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辞职后社保问题

江苏-扬州 05-07 21:43  悬赏 0  发布者:180837…… 给我留言  回答:(3)
3月份来工厂里上班 还在试用期内 5月份放假至5.6号 假期结束5.6号上班辞职 经批准上完当天结束 单位说5月份社保已经缴纳 单位缴纳的和个人缴纳的全部都由个人承担 请问到底是不是这样的
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回复时间: 2021-05-07 22:00
如果5月份缴纳,自己应该承担。
回复时间: 2021-05-07 22:22
可直接仲裁来维权的
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回复时间: 2021-05-08 12:01
有正式合同的,提前三十日书面通知即可;在试用期内,提前三天通知即可;用工存在违法行为的,随时可离开;如有不发或克扣工资情形,向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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